Contrat d'Engagement Jeune : comment engager mon entreprise ?

Dans la lignée du plan #1jeune1solution le Contrat d'Engagement Jeune sera déployé le 1er mars 2022 dans l'objectif d'accompagner vers l'emploi les jeunes de moins de 26 ans qui en sont les plus éloignés.

Tout comme pour le plan « 1 jeune, 1 solution », le Contrat d’Engagement Jeune s’appuiera lui aussi sur la mobilisation des entreprises.

S'engager dans le cadre du Contrat d'Engagement Jeune c'est l'opportunité de :
- Résoudre des tensions de recrutement
- Identifier de nouveaux talents, motivés comme jamais
- Bénéficier d’aides à la formation, à l’apprentissage et au recrutement
- Donner du sens au travail des collaborateurs
- Rejoindre une communauté d’entreprises engagées

✋ Comment engager concrètement son entreprise dans le cadre du Contrat d'Engagement Jeune ?
✅ Engager ses collaborateurs afin qu'ils deviennent mentors
✅ Ouvrir les portes de son entreprise en accueillant des jeunes en immersions professionnelles
✅ Former sans coût puis recruter des jeunes